Основатель и бессменный руководитель

Нам удалось собрать большое количество настоящих профессионалов. И одна из главных задач, которая перед нами стоит — это обеспечить возможность сотрудникам расти и развиваться.

Стек — это компания с очень сильной корпоративной культурой, основой которой являются люди.

ДИРЕКТОР

Копылов
Александр Германович

Вакансии

Начинающий программист

Полная занятость, полный день


Приглашаем в команду программистов для разработки и поддержки программного комплекса автоматизации биллинга "Стек".

Компания "Стек" — ведущий разработчик программного обеспечения для предприятий ЖКХ и энергетики. Мы работаем с 1993 года, и за это время нашими клиентами стали более 650 организаций из 68 регионов России и ближнего зарубежья. Вас ждут интересные проекты федерального масштаба, заказчиками которых выступают "Газпром энерго", "АтомЭнергоСбыт", "Россети", "ТНС энерго" и многие другие. Наша компания имеет офисы в Ярославле и Рыбинске, в команде «Стека» — более 170 высококвалифицированных специалистов. Присоединяйтесь!


Вакансия предполагает обучение на рабочем месте, но необходимы базовые знания какого-либо языка программирования и навыки работы с реляционными БД и SQL (не веб-разработка).


В обязанности начинающего разработчика входит модификация базовой версии продукта в соответствии с требованиями заказчиков, а именно:

  • доработка интерфейсной части и отчетных форм;
  • внесение изменений в бизнес-логику;
  • реализация модулей для взаимодействия с внешними системами.

Для новых сотрудников организована программа введения в должность и закрепление наставника, коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться профессиональным опытом.


Требования:опыт работы или профильное образование (в т.ч. рассматриваем студентов последних курсов профильных направлений). Возможно трудоустройство студентов на 30-40 часовую рабочую неделю.


Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа г. Ярославль или г. Рыбинск (не удаленка)
  • Заработная плата:
    • на испытательный срок 3 месяца 30 тыс. руб. на руки;
    • от 6 мес. до года работы 50-70 тыс. рублей (специалисты);
    • 80-150 тыс. рублей (ведущие специалисты)
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя.
  • Доброжелательный дружный коллектив.
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Кандидатам отправляется тестовое задание. Просьба указывать в откликах актуальную электронную почту.


Откликнуться

Инженер-программист (Middle С++ разработчик)

Требуемый опыт работы: не менее 3 лет

Образование: профильное высшее/среднее специальное;

Полная занятость, полный день


Приглашаем Вас стать частью команды Компании, которая на протяжении 28 лет занимается автоматизацией сферы ЖКХ и энергетики.

Компания "Стек" — ведущий разработчик программного обеспечения для предприятий ЖКХ и энергетики. Мы работаем с 1993 года, и за это время нашими клиентами стали более 650 организаций из большинства регионов России и ближнего зарубежья. Мы стали лидерами рынка, но жизнь не стоит на месте, и ставит перед нами новые задачи.

Сейчас мы портируем наш продукт на Linux, и для этого нам требуются квалифицированные C++ разработчики.


Мы ждем, что Вы:

  • обладаете навыками разработки на современном C++ (стандарты 11/14/17);
  • имеете опыт работы с Unix-подобными операционными системами и инструментами: CMake, Docker и т.п.;
  • знакомы с одним из диалектов SQL (желательно, PostgreSQL);
  • понимаете принципы TDD и SOLID, шаблоны проектирования.

Основные обязанности:

  • обеспечение стабильной работы ядра комплекса;
  • разработка функционала для новых потребностей заказчиков.

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа в г. Ярославль или г. Рыбинск;
  • 8 часовой рабочий день с понедельника по пятницу, в промежутке с 08.00 до 19.00 по московскому времени;
  • Для новых сотрудников организована программа введения в должность и закрепление наставника, коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться профессиональным опытом.
  • Возможность карьерного роста (в рамках отдела разработки ПО);
  • Заработная плата: от 80 тыс. рублей (по результатам собеседования)
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя.
  • Доброжелательный дружный коллектив.
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Кандидатам отправляется тестовое задание. Просьба указывать в откликах актуальную электронную почту.


Откликнуться

Инженер-программист (Middle Java/Kotlin разработчик)

Требуемый опыт работы: от 1 года

Образование: профильное высшее/среднее специальное;

Полная занятость, полный день


В связи с большим количеством проектов, как уже существующих, так и новых, расширяем штат и ищем сотрудников! Приглашаем Вас стать частью команды Компании, которая на протяжении 28 лет занимается автоматизацией сферы ЖКХ и энергетики.

Компания "Стек" — ведущий разработчик программного обеспечения для предприятий ЖКХ и энергетики. Мы работаем с 1993 года, и за это время нашими клиентами стали более 650 организаций из большинства регионов России и ближнего зарубежья. Мы стали лидерами рынка, но жизнь не стоит на месте, и ставит перед нами новые задачи. Для разработки сервисов автоматизации работы мобильных сотрудников нам требуются квалифицированные Java/Kotlin программисты.


Мы ждем, что Вы:

  • хорошо знакомы с экосистемой Spring (Data JPA, GraphQL, Security)
  • имеете опыт работы с Unix-подобными операционными системами и Docker;
  • знаете один из диалектов SQL (желательно, PostgreSQL);
  • понимаете принципы TDD и SOLID, шаблоны проектирования.

Основные обязанности:

  • разработка функционала для новых потребностей заказчиков.
  • Modern CMake

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа в г. Ярославль или г. Рыбинск (возможна удаленка, обсуждается на собеседовании);
  • 8 часовой рабочий день с понедельника по пятницу, в промежутке с 08.00 до 19.00 по московскому времени ;
  • Для новых сотрудников организована программа введения в должность и закрепление наставника, коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться профессиональным опытом;
  • Возможность карьерного роста (в рамках отдела разработки ПО);
  • Заработная плата: от 80 000 рублей (по результатам собеседования)
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя.
  • Доброжелательный дружный коллектив.
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Кандидатам отправляется тестовое задание. Просьба указывать в откликах актуальную электронную почту.


Откликнуться

Программист

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Образование: профильное высшее/среднее специальное;

Полная занятость, полный день


Приглашаем Вас стать частью команды Компании, которая на протяжении 28 лет занимается автоматизацией сферы ЖКХ и энергетики.

Компания "Стек" — ведущий разработчик программного обеспечения для предприятий ЖКХ и энергетики. Мы работаем с 1993 года, и за это время нашими клиентами стали более 650 организаций из большинства регионов России и ближнего зарубежья. Мы стали лидерами рынка, но жизнь не стоит на месте, и ставит перед нами новые задачи.

Наша Компания имеет офисы в Ярославле и Рыбинске. В команде Стека работает более 170 высококвалифицированных специалистов. Присоединяйтесь!


Мы ожидаем от Вас:

  • опыт работы с реляционными БД, понимание принципов их работы и умение оптимизировать логику обработки данных;
  • навыки ООП.

В обязанности входит модификация базовой версии продукта в соответствии с требованиями заказчиков, а именно:

  • Доработка интерфейсной части и отчетных форм;
  • Внесение изменений в бизнес-логику;
  • Реализация модулей для взаимодействия с внешними системами.

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа в г. Ярославль или г. Рыбинск (возможна удаленка, обсуждается на собеседовании);
  • 8 часовой рабочий день с понедельника по пятницу, в промежутке с 08.00 до 19.00 по московскому времени;
  • Для новых сотрудников организована программа введения в должность и закрепление наставника, коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться профессиональным опытом.
  • Заработная плата: на руки 50-90 тыс. рублей (специалисты), до 150 тыс. рублей (ведущие специалисты).
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя.
  • Доброжелательный дружный коллектив.
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Кандидатам отправляется тестовое задание. Просьба указывать в откликах актуальную электронную почту.


Откликнуться

Аналитик

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день


Описание должности:
В процессе разработки и внедрения программного обеспечения (ПО) присутствует много видов работ, которые не связаны с написанием кода. Это и выяснение потребностей Заказчика, которое реализуется в виде постановки задачи на доработку ПО, функциональное тестирование, разработка пользовательской документации и прочих учебных материалов, анализ законодательства, работа с пользователями системы – обучение, консультации. Все это многообразие обязанностей в той или иной мере совмещено в нашей должности Аналитика.
Аналитик в Стеке – это человек, который должен непрерывно совершенствоваться в знании предметной области, и безупречно владеть инструментом – программы на Платформе Стек.
Аналитик – центр знаний о том, как должно быть по закону, как бывает в жизни и каким образом мы это автоматизируем.


Обязанности:

  • Осуществление первой линии технической поддержки;
  • Обучение, консультации клиентов по работе в ПО;
  • Работа с данными – проверка правильности и полноты данных в ПО, работа с отчетностью;
  • Составление требований к доработке ПО (функциональные требования, технические задания);
  • Участие в проектах внедрения в роли функционального тестировщика, аналитика, технического писателя, консультанта, учителя;
  • Обучение сотрудников компании (программистов);
  • Анализ законодательства;
  • Проведение презентаций программного обеспечения компании;
  • Составление пользовательской документации и обучающих материалов;

Требования:

  • Образование: высшее, среднее специальное.
  • Опытный пользователь ПК.
  • Базовые знания систем управления базами данных.
  • Желателен опыт сопровождения информационных систем.
  • Навыки тестирования пользовательских программ и документирования.
  • Желателен опыт командной работы в проектах разработки ПО в роли тестировщика, аналитика, технического писателя.
  • Приветствуется опыт работы в бухгалтерских системах.
  • Личные качества: ответственность, аккуратность, корректное общение, терпение, обучаемость, умение «разъяснять на пальцах». Интерес к поездкам, людям, новым городам за счет компании.

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа в г. Ярославль (не удаленная);
  • Для новых сотрудников организована программа введения в должность и закрепление наставника, коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться профессиональным опытом;
  • Возможность карьерного роста (в рамках отдела развития и технологий).
  • Контакт с клиентами удаленный (в 90% телефон, интернет).
  • Возможны командировки по России.
  • Заработная плата: на испытательный срок 30000+премия, к концу года до 70000 (по результатам работы) — для сотрудников без опыта работы (Технолог); Для сотрудников с профильным опытом — по результатам собеседования.
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя.
  • Доброжелательный дружный коллектив.
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Откликнуться

Руководитель проектов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день


Мы ищем менеджера проектов, который будет вместе с командой выполнять проекты по внедрению наших информационных систем на предприятия сферы ЖКХ и энергетики. Мы ждем организованного и активного человека, способного стать связующим звеном между заказчиком, разработчиками, продуктами и продажами.
Нашего менеджера ждет несколько параллельных проектов, длящихся в среднем от 3 до 6 месяцев. Вся ваша работа — управление проектами.
Менеджеры проектов в компании занимаются планированием, отвечают за качество и сроки реализации проектов, эффективно управляют рисками, взаимодействуют со всеми подразделениями Стека, участвуют в согласовании условий договора и передачи проекта в сопровождение после окончания внедрения.


Нам нужен менеджер, который будет:

  • Управлять и отвечать за бюджет, качество, сроки и содержание проекта;
  • Управлять структурой проекта
  • Управлять изменениями и отклонениями
  • Контролировать выполнение и сдачу-приемку работ проекта
  • Планировать (сроки, содержание, бюджет, качество…) и разрабатывать документы проекта (техническое задание, план-график…)
  • Управлять ресурсами и заинтересованными сторонами проекта
  • Формировать отчетности по проекту
  • Вести аналитику в рамках зоны ответственности, определять слабые места и создавать метрики для их оценки.

Требования

  • Опыт участия в проектах по разработке/внедрению/сопровождению программного обеспечения/веб-систем;
  • Готовность принимать решения и брать на себя ответственность за их результат;
  • Вы работали менеджером проектов/тимлидом/ассистентом проекта и у вас есть завершенные проекты.
  • Не бояться вникать в такие тонкости, как деление показаний ОДПУ, потери в линиях, печать квитанций;

Также вам поможет

  • Опыт работы с территориально распределёнными командами и заочной работы с заказчиком;
  • Умение работать в неформальной атмосфере.
  • Умение считать стоимость проектов и измерять их эффективность;
  • Дополнительным плюсом будут:
  • Знание и опыт применения методологий управления проектами;
  • Образование/курсы в области управления проектами и/или подтверждающие документы;
  • Опыт работы в крупных системных интеграторах или компаниях разработчиках ПО/веб-систем.
  • Широкий технологический и методический кругозор – понимание того, как устроены базы данных, как функционируют предприятия ЖКХ и энергетики, понимание различных принципов разработки и тестирования ПО.

Помимо опыта нам важны:

  • Коммуникабельность, ведь именно вы будете отвечать за все коммуникации проекта;
  • Ответственность — наш руководитель проекта не должен забыть, не успеть, не знать или не знать где найти;
  • Инициативность и проактивность. Проекты сами не делаются;
  • Умение аргументировано отстаивать свои идеи и свою точку зрения;
  • Способность самостоятельно организовывать свою работу;
  • Понимание разницы между «делать» и «сделать»;
  • Умение договариваться.
  • Умение говорить и писать грамотно и по делу;
  • Умение учить других и учиться самому;
  • Умение быть интересным собеседником и уметь увлечь команду.

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа в г. Ярославль (не удаленная);
  • введение в должность;
  • возможность карьерного роста (в рамках отдела внедрения и сопровождения и отдела развития и технологий);
  • заработная плата от 35 тыс.руб.(оклад) + премия. (после 3 мес.исп.срока 40-50 тыс.руб., к концу года - по результатам работы примерно 60 тыс.руб.)
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя.
  • Доброжелательный дружный коллектив.
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Откликнуться
Специалист технической поддержки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день


Основные обязанности:

  • Осуществление первой линии технической поддержки (обучение, консультации, помощь клиентам)
  • Изучение предметной области
  • Анализ законодательства
  • Работа с заказчиком (анализ требований, составление технического задания)
  • Подготовка документации, согласование функционала с заказчиком
  • Тестирование ПО
  • Проведение презентаций
  • Составление пользовательской документации и обучающих материалов

Требования:

  • Образование: высшее, среднеспециальное.
  • Опытный пользователь ПК.
  • Приветствуется опыт работы в бухгалтерских системах.
  • Личные качества: ответственность, аккуратность, корректное общение, терпение, обучаемость, умение «разъяснять на пальцах». Интерес к поездкам, людям, новым городам за счет компании.

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе кабинетного типа г. Ярославль;
  • Для новых сотрудников организована программа введения в должность и закрепление наставника, коллеги всегда готовы прийти на помощь и поделиться профессиональным опытом;
  • Возможность карьерного роста (в рамках отдела развития и технологий);
  • Работа в офисе, контакт с клиентами удаленный (в 90% телефон, интернет);
  • Возможны командировки по России;
  • Заработная плата на испытательный срок 30000+премия, к концу года до 60000 (по результатам работы);
  • Официальное оформление с первого рабочего дня, полный соц. пакет (больничные, оплачиваемый отпуск), 5-ти дневная рабочая неделя;
  • Доброжелательный дружный коллектив;
  • Корпоративные праздники, занятия спортом (волейбол, футбол, коньки, настольный теннис), вознаграждение за выслугу лет.

Откликнуться

Карьера в Стек - это

Собираемость платежей ЖКХ

Достойная мотивация

Официальное трудоустройство. Результаты работы определяются с помощью KPI.

Система наставничества

Новые сотрудники проходят обучение по специальной программе. У каждого новичка есть наставник.

Удобный график работы

Возможность выбрать подходящее Вам время начала работы - с 8, 9 или 10 ч утра.

Уютный офис

Новый, современный офис кабинетного типа практически в центре города.

Бесплатный кофе

А еще собственная парковка, игры в настольный теннис, футбол и многое другое.

О Компании

Подробнее 

Ведущая IT-компания федерального масштаба в сфере ЖКХ и энергетики. Разрабатываем, внедряем и сопровождаем программный комплекс СТЕК, написанный на собственной платформе. Практически каждая 3-я квитанция на оплату ЖКУ в стране выпущена с помощью нашего ПО.

Среди заказчиков крупнейшие предприятия отрасли: ТНС-Энерго, Газпром Энерго, Атомэнергосбыт, ИВЦ ЖКХ и ТЭК, ПИК-Комфорт и другие.

Программа для ЖКХ
160 160

специалистов

в компании
33 33

года

средний возраст
6 6

лет

средний стаж работы в компании

Яркая корпоративная жизнь

Больше интересного в нашем Instagram. Подписывайтесь!

Инстаграмм СТЕК

Мой старт в Стек